La première étape pour comprendre la différence entre un produit de travail et un livrable est de définir chaque terme. Un produit de travail est un objet ou un document produit par l’exécution d’un processus. Il peut s’agir des résultats d’une recherche, d’une analyse ou de tout autre type d’activité. Il s’agit généralement d’un élément tangible et il est souvent utilisé dans la production d’un produit livrable.
Un livrable est un élément tangible ou intangible qui est produit à la suite d’un processus ou d’un projet particulier. Les livrables sont souvent le résultat final d’un projet et peuvent aller d’éléments physiques tels que des rapports et des manuels à des éléments intangibles tels que des applications logicielles ou des services.
La principale différence entre un produit de travail et un livrable est qu’un produit de travail est un objet ou un document créé au cours d’un processus et utilisé dans la production d’un livrable. Un livrable, quant à lui, est le résultat final d’un projet et peut être un élément tangible tel qu’un rapport ou un manuel ou un élément intangible tel qu’une application logicielle ou un service.
Les produits de travail et les livrables sont utilisés dans une variété d’entreprises. Par exemple, une société de logiciels peut utiliser un produit de travail tel qu’un document de conception pour créer un produit livrable tel qu’une application logicielle. Un cabinet de conseil peut utiliser un produit de travail tel qu’un rapport de recherche pour créer un produit livrable tel qu’un service de conseil.
Les produits de travail et les livrables sont utilisés de différentes manières selon le type d’entreprise. Par exemple, une société de logiciels peut utiliser un produit de travail tel qu’un document de conception pour créer un produit livrable tel qu’une application logicielle. Un cabinet de conseil peut utiliser un produit de travail tel qu’un rapport de recherche pour créer un produit livrable tel qu’un service de conseil.
L’utilisation de produits de travail et de livrables présente de nombreux avantages. Par exemple, ils peuvent aider à rationaliser les processus, à améliorer la qualité et à réduire les coûts. En outre, ils peuvent fournir une image plus précise du projet ou du processus, ainsi que de meilleures idées sur la façon de l’améliorer.
La qualité des produits de travail et des produits livrables peut avoir un impact majeur sur le succès du projet ou du processus. Des produits de travail et des livrables de mauvaise qualité peuvent entraîner des délais non respectés, des coûts plus élevés et d’autres résultats négatifs. D’autre part, des produits de travail et des livrables de haute qualité peuvent améliorer l’efficacité et la précision, ce qui se traduit par des résultats positifs.
Il y a plusieurs risques associés à l’utilisation des produits de travail et des produits livrables, y compris le risque d’un contrôle de qualité inadéquat et le risque d’une mise en œuvre incorrecte. En outre, il existe un risque de perte de données, qui peut se produire si le produit de travail ou le livrable n’est pas stocké correctement.
Lors de l’utilisation de produits de travail et de produits livrables, il est important de suivre les meilleures pratiques, notamment en s’assurant que le produit de travail ou le produit livrable répond à toutes les exigences de qualité, qu’il est stocké en toute sécurité et qu’il est mis à jour régulièrement. En outre, il est important de veiller à ce que toutes les parties prenantes soient tenues informées des changements et des mises à jour du produit de travail ou du produit livrable.
Les produits du travail sont le résultat du travail effectué par une personne ou une équipe. Il peut s’agir de rapports, de documents, de présentations, etc.
Les produits livrables sont les produits, services ou résultats qu’un entrepreneur est censé fournir dans le cadre d’un contrat. L’étendue des travaux, quant à elle, est un document qui décrit les travaux à effectuer dans le cadre d’un contrat. Il comprend une description du travail, les objectifs, les méthodes à utiliser et le calendrier.
Un travail à livrer est un produit ou un service fourni à un client. Il peut s’agir d’un produit physique, tel qu’une pièce de machine, ou d’un service, tel qu’une réparation ou une installation. Les produits livrables sont généralement spécifiés dans un contrat ou un accord entre les deux parties.
Il existe plusieurs définitions du produit du travail, mais en général, il s’agit de tout ce qui est créé par une personne dans le cadre de son travail. Il peut s’agir de rapports, de dessins, de plans, de propositions, etc. Le produit du travail est généralement protégé par la loi sur le droit d’auteur, ce qui signifie que les autres ne peuvent pas l’utiliser ou le reproduire sans l’autorisation du créateur.
Le produit et la livraison font référence au processus de création et de livraison d’un produit ou d’un service aux clients. Cela peut impliquer la planification, la conception, la fabrication, l’emballage, l’expédition, etc. L’objectif est de faire en sorte que le client reçoive le produit ou le service en temps voulu et de manière efficace.