Faire face au favoritisme au travail
Un traitement inéquitable sur le lieu de travail peut être démoralisant pour les employés et entraîner une baisse de la productivité et du moral. Il est important pour les employeurs de reconnaître les signes de plaintes d’employés concernant un traitement préférentiel et de prendre des mesures pour s’assurer que tous les membres du personnel sont … Read more