Gestion des employés

1. Qu’est-ce qu’une dispense CLIA ? Une dérogation CLIA (Clinical Laboratory Improvement Amendment) est un document émis par les Centers for Medicare and Medicaid Services (CMS) qui dispense un laboratoire de l’obligation d’être certifié conforme aux normes fédérales. Afin d’obtenir une dérogation CLIA, un laboratoire doit répondre à certains critères et soumettre une demande. Tous … Read more

Les employés sont l’épine dorsale de toute organisation, et il est crucial de s’assurer qu’ils restent motivés et engagés dans leur travail. L’un des moyens les plus efficaces d’y parvenir est d’utiliser la théorie de la fixation des objectifs de E.A. Locke. Cette théorie a été développée dans les années 1970 et repose sur l’idée … Read more

Le monde de l’entreprise est rempli de titres et de rôles différents qui peuvent prêter à confusion, en particulier lorsqu’il s’agit des différents postes de direction. Connaître la différence entre un PDG, un président et un directeur général peut être essentiel pour comprendre le fonctionnement interne d’une entreprise et la dynamique du pouvoir en jeu. … Read more

Établir des buts et des objectifs clairs Lorsque vous créez un programme de formation pour les employés d’un restaurant, il est important de commencer par établir des buts et des objectifs clairs. Cela permettra de s’assurer que le programme a un but et une orientation clairs, afin que les employés puissent facilement comprendre ce que … Read more

Rationaliser les connexions sans fil dans Windows 1. Comprendre les connexions sans fil : Les connexions sans fil occupent une place importante dans notre vie. Qu’il s’agisse de connecter votre ordinateur portable au bureau ou de connecter votre téléphone intelligent à Internet, les connexions sans fil sont essentielles pour que nous restions connectés. Lorsque vous … Read more

Nom de l’article : Contrôler le roulement du personnel dans l’environnement des centres d’appels 1. Identifier le risque de roulement élevé dans les centres d’appels Le roulement du personnel est une réalité dans toute entreprise, mais dans les centres d’appels, il peut être particulièrement coûteux. Un taux de rotation élevé peut rendre difficile le maintien … Read more

La première étape de la mise en œuvre d’un plan de rémunération incitative en équipe consiste à identifier celui qui convient à votre entreprise. Il existe de nombreux types de plans de rémunération incitative, et chacun présente des avantages et des inconvénients différents. Réfléchissez au montant que vous pouvez vous permettre de verser et au … Read more

Fixer des objectifs clairs : Établir des attentes pour réussir Il est essentiel pour les employeurs de fixer des attentes et des objectifs clairs pour leurs employés. Cela permet de s’assurer que les employés ont une compréhension commune des objectifs de leur travail et des résultats souhaités. En outre, la fixation d’objectifs contribue à motiver … Read more

Établir des territoires de vente Les territoires de vente sont un élément clé du succès de toute équipe de vente. En divisant une région en zones distinctes, chaque vendeur peut concentrer ses efforts sur un segment spécifique de la population. L’établissement d’un territoire de vente clair et efficace est la première étape pour optimiser les … Read more

En tant que nouveau manager, comprendre et naviguer dans les complexités du comportement organisationnel est essentiel pour le succès de votre équipe. Cet article traite de neuf stratégies cruciales en matière de comportement organisationnel que vous devriez prendre en considération lorsque vous assumez le rôle de gestionnaire. Comprendre les bases du comportement organisationnel Le comportement … Read more