Les organisations à but non lucratif et à but lucratif sont deux types de structures organisationnelles très différentes. Elles ont toutes deux des objectifs, des ressources et des styles de gestion différents. Il est essentiel de comprendre les différences entre les organisations à but non lucratif et les organisations à but lucratif pour quiconque envisage de lancer l’un ou l’autre type d’organisation.
1. Définition des organisations à but non lucratif et des organisations à but lucratif
Les organisations à but non lucratif sont des entités créées pour servir un objectif public, comme la fourniture de services à la communauté ou la promotion d’une cause particulière. Ces organisations ne sont pas créées pour générer un profit mais pour fournir un service. Les organisations à but lucratif, quant à elles, sont des entreprises créées pour réaliser des bénéfices. Elles sont souvent détenues par des actionnaires et leur objectif principal est de générer des revenus pour ces actionnaires.
2. Structures de gouvernance des organisations à but lucratif et non lucratif
La structure de gouvernance d’une organisation à but non lucratif est souvent déterminée par les statuts de l’organisation. Ces règlements définissent les rôles et les responsabilités du conseil d’administration, des dirigeants et des autres bénévoles de l’organisation. Les organisations à but lucratif, quant à elles, sont généralement dirigées par un conseil d’administration. Le conseil d’administration est chargé de définir l’orientation stratégique de l’organisation et d’en superviser la gestion.
Les organisations à but non lucratif sont généralement financées par des dons, des subventions et d’autres activités philanthropiques. Les organisations à but lucratif, quant à elles, génèrent généralement des revenus par la vente de biens et de services.
Les objectifs financiers des organisations à but non lucratif sont généralement axés sur la mission de l’organisation et non sur la réalisation de bénéfices. Les organisations à but lucratif, quant à elles, visent à générer un profit pour les propriétaires de l’organisation.
5. Différence d’imposition entre les organismes à but non lucratif et les organismes à but lucratif
Les organismes à but non lucratif sont généralement exonérés d’impôts sur les revenus qu’ils génèrent. Les organisations à but lucratif, en revanche, sont généralement soumises aux mêmes règles fiscales que toute autre entreprise.
6. Réglementation des organismes à but lucratif et non lucratif
Les organismes à but non lucratif sont généralement soumis à moins de réglementations et d’obligations de déclaration que les organismes à but lucratif. Les organisations à but lucratif, en revanche, sont généralement soumises à une multitude de lois et de règlements, notamment en matière de fiscalité, de travail et de protection de l’environnement.
7. Gestion des organisations à but lucratif et non lucratif
Les organisations à but non lucratif sont généralement gérées par des bénévoles passionnés par la mission de l’organisation. Les organisations à but lucratif, quant à elles, sont généralement gérées par des professionnels ayant une expérience de la gestion d’entreprise.
8. Risques et récompenses des organisations à but lucratif et non lucratif
Les organisations à but non lucratif n’ont généralement pas le même potentiel de récompense financière que les organisations à but lucratif. Cependant, les organisations à but non lucratif ont la possibilité d’avoir un impact plus important sur le monde qui les entoure. Les organisations à but lucratif, quant à elles, ont le potentiel de générer une grande récompense financière pour leurs propriétaires.
Comprendre les différences entre les organisations à but non lucratif et les organisations à but lucratif est essentiel pour quiconque envisage de créer l’un ou l’autre type d’organisation. Bien que les deux types d’organisations aient leurs propres avantages et inconvénients, il est important de comprendre les différences avant de prendre une décision.
Il n’existe pas de réponse unique à cette question. Chaque organisation a une mission, des objectifs et des circonstances qui lui sont propres. Certaines organisations peuvent être mieux adaptées à un modèle à but lucratif, tandis que d’autres peuvent être mieux adaptées à un modèle à but non lucratif. En définitive, le meilleur modèle pour une organisation dépend de ses besoins et objectifs spécifiques.
Il existe quatre types d’organisations à but non lucratif : les organisations de membres, les associations commerciales, les associations professionnelles et les fondations.
Les organisations de membres sont des organisations basées sur l’adhésion qui existent pour promouvoir les intérêts de leurs membres. Ces organisations ont généralement un conseil d’administration composé de membres et peuvent également avoir un personnel rémunéré. L’American Association of Retired Persons (AARP) et la National Rifle Association (NRA) sont des exemples d’organisations associatives.
2. Les associations professionnelles sont des organisations qui représentent les intérêts d’une industrie ou d’un commerce particulier. Ces organisations disposent généralement d’un conseil d’administration composé de représentants des entreprises membres et peuvent également disposer d’un personnel rémunéré. La National Retail Federation (NRF) et la National Association of Realtors (NAR) sont des exemples d’associations professionnelles.
Les associations professionnelles sont des organisations qui représentent les intérêts d’une profession particulière. Ces organisations disposent généralement d’un conseil d’administration composé de représentants des organisations membres et peuvent également disposer d’un personnel rémunéré. L’American Medical Association (AMA) et l’American Bar Association (ABA) sont des exemples d’associations professionnelles.
Les fondations sont des organisations qui existent pour soutenir une cause ou une question particulière. Ces organisations ont généralement un conseil d’administration composé de représentants des organisations membres et peuvent également avoir du personnel rémunéré. La Fondation Bill & Melinda Gates et la Fondation Ford sont des exemples de fondations.