Activités de gestion des ressources humaines : Rôles et responsabilités

Quelles sont les activités de la gestion des ressources humaines ? Quelles sont les activités de la fonction ressources humaines ? L’administration du personnel. Le recrutement et l’intégration. La gestion des compétences. La gestion de la formation. La gestion des coûts. La gestion sociale. L’évaluation de la performance. La qualité de vie au travail. En … Lire la suite

Le rôle de l’administration du personnel : Assurer la réussite de l’organisation

Quel est le rôle de l’administration du personnel ? L’administration du personnel s’occupe activement de la relation entre les employés et l’entreprise. Elle comprend toutes les tâches administratives et de routine relatives au personnel, à son recrutement, aux éventuelles démissions et à la gestion des traitements et salaires.3 sept. 2020 En savoir plus sur www.ionos.fr … Lire la suite